为深入贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，强化人才队伍建设，近日，审价中心组织开展2024年“导师带徒”期满学徒考试，5名新员工参加考试。

本次考试是“导师带徒”期满考核的重要组成部分。考试采用闭卷考试的方式进行。

以考促进，以考促学。考试现场，5名新员工奋笔疾书，努力将自己所学皆付诸笔尖。后续他们还将参加答辩考核。

下阶段，公司将持续深入实施“导师制”，充分发挥业务骨干“传帮带”作用，强化考核，提高质效，培育创新型水利人才队伍，夯实人才基础，提高核心竞争力，助力公司可持续高质量发展。

浙江水利水电工程审价中心有限公司 供稿